Job Detail
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Ort
Köln
Arbeitszeit
Teilzeit/Vollzeit
Anstellungsart
Ausbildung
Bereich
Tyczka Energy
Gases for tomorrow:Ihre Arbeit bei Tyczka ist viel mehr als nur ein Job. Gemeinsam gestalten wir mit Gasen und innovativen, gase-basierten Technologien die Welt von Morgen. Seien Sie ein Teil unserer Transformation und unterstützen Sie uns dabei, eines der attraktivsten Unternehmen für Flüssiggas (LPG), Industriegase und grünen Wasserstoff in Deutschland und Europa zu werden und mit nachhaltigen Energiegasen die Energieversorgung der Zukunft sicherzustellen.

Werden Sie Teil unseres hoch motivierten Teams und unterstützen Sie unseren Wachstumskurs im Großraum Köln.

One Team

Das, was wir tun, machen wir mit Leidenschaft und genau darauf kommt es uns auch an. Wir suchen MitarbeiterInnen, die für Ihre Arbeit brennen und zu den besten in ihrem Feld gehören. Die den Status Quo auch einmal durchbrechen wollen und Lust haben außerhalb des Gewöhnlichen zu denken, um etwas Außergewöhnliches zu schaffen. Ganz im Sinne eines Familienunternehmens denken wir dabei nicht in Clustern, sondern verstehen uns als ein Team, dass gemeinsam seine Ziele erreicht.

Folgende Aufgaben werden Sie bei uns übernehmen:
  • Durchführung detaillierter Marktanalysen für den Bereich Nahwärme, einschließlich Identifizierung von regionalen Märkten, Wettbewerbern und potenziellen Kunden
  • Identifikation von Trends, Entwicklungen und regulatorischen Rahmenbedingungen im Nahwärmebereich durch Recherche
  • Identifizierung von Marktsegmenten und Zielgruppen für Nahwärme-Dienstleistungen durch Recherche und Datenanalyse
  • Sammlung und Auswertung von Daten zu aktuellen und zukünftigen Energiebedarfen, regulatorischen Anforderungen und Umweltfaktoren, die den Nahwärmemarkt beeinflussen
  • Analyse von Kundenpräferenzen, Preisstrukturen und Entscheidungsfaktoren im Zusammenhang mit Nahwärmeversorgungslösungen
  • Bewertung von Wettbewerbern im Nahwärmebereich hinsichtlich ihres Leistungsangebots, ihrer Vertriebskanäle, ihrer Preisgestaltung und ihres Kundenservices
  • Erstellung von SWOT-Analysen für das Unternehmen im Kontext des Nahwärmemarktes
  • Erstellung von Berichten und Präsentationen, um die Ergebnisse der Marktanalysen verständlich und überzeugend zu kommunizieren

Success through diversity

Neue Ideenansätze, Fortschritt und Talent kommen in vielen verschiedenen Formen und jede davon ist gleich wichtig, um uns als Unternehmen und als Team weiter voranzubringen. Gegenseitige Akzeptanz, Wertschätzung und Respekt gehören zu unseren Grundwerten und sind fest in unserer Arbeitsweise verbunden, denn für uns ist es wichtig nicht nur den Mitarbeitenden, sondern auch den Menschen zu sehen.

Diese Kompetenzen und Erfahrungen sollten Sie mitbringen:
  • Aktuelles Studium im Bereich Gebäude-, Energie- und Umwelttechnik, Energiemanagement, Erneuerbare Energien, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Hohes Interesse an den Themen erneuerbare Energien und Energiewende
  • Ausgeprägte selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket

Great place to Work

Jeder unserer MitarbeiterInnen ist ein Individuum mit ganz persönlichen Zielen, Schwerpunkten und Bedürfnissen und dennoch haben wir eins gemein - Sie arbeiten gerne in einer Arbeitsatmosphäre, in der man wertgeschätzt wird und Raum zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bekommt. Das ist jedoch noch nicht genug für uns. Wir möchten einen Schritt weitergehen und ein Arbeitsumfeld schaffen, dass man nicht nur gerne mag, sondern, das man liebt.

Das macht uns besonders:
  • Ein angenehmes und offenes Betriebsklima in einem auf Wachstum ausgerichteten Unternehmen mit vielfachen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ist für uns selbstverständlich
  • Als fairer Partner bieten wir Dir eine attraktive Vergütung für deine Zeit bei uns
  • Durch unsere positive Fehlerkultur ermöglichen wir es dir, deine individuellen Stärken weiterauszubauen
  • Wir agieren flexibel und durchgängig auf Augenhöhe, schätzen flache Hierarchien und lieben schnelle Entscheidungswege
  • Das Miteinander ist uns wichtig, auf gemeinsamen Teamevents und Mitarbeiterveranstaltungen nehmen wir uns Zeit uns neben dem beruflichen Alltag auszutauschen und dich kennenzulernen
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Ihr direkter
Kontakt

Florian Berner, Tyczka Group
Ansprechpartner
Florian Berner HR-Manager Recruiting